Preços
Obtenha as ferramentas essenciais ou potencialize seus OKRs com o plano Profissional.
- ECONOMIZE 15% anualmente
- Mensal
Um lugar para pequenos grupos planejarem e se organizarem.
cobrado anualmente
- Objetivos e Resultados-chave Ilimitados
- Vários tipos de resultados principais
- Objetivos Privados e Resultados Principais
Para empresas que usam o Oboard para conectar diversas equipes.
cobrado anualmente
- Ponderação personalizada
- Limites de classificação personalizados
- Gerente de conta dedicado
Controles e suporte avançados para administrar toda a sua organização.
- Ilimitado: níveis OKR, campos personalizados, painéis personalizados compartilhados
- Nível de suporte prioritário
- Registro de auditoria
Um lugar para pequenos grupos planejarem e se organizarem.
- Objetivos e Resultados-chave Ilimitados
- Vários tipos de resultados principais
- Objetivos Privados e Resultados Principais
Para empresas que usam o Oboard para conectar diversas equipes.
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- Limites de classificação personalizados
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Controles e suporte avançados para administrar toda a sua organização.
- Ilimitado: níveis OKR, campos personalizados, painéis personalizados compartilhados
- Nível de suporte prioritário
- Registro de auditoria
Compare planos
Crie e gerencie OKRs.
Meça seus resultados principais em porcentagens, números, como binário (completo/incompleto) ou use a classificação automática com base nos status dos problemas vinculados do Jira.
Torne suas metas financeiras sensíveis ou metas de desempenho individuais visíveis para o proprietário do OKR, as partes interessadas e o administrador, e invisíveis para o resto da equipe.
Crie empresa, departamento, equipe e outros níveis de OKR para atender às necessidades da sua organização.
Crie campos personalizados de diferentes tipos para refletir seus casos de uso exclusivos: texto de linha única, texto longo, link, cessionário, data, seleção única, seleção múltipla, número e dinheiro.
Atribua pesos específicos para seus OKRs com base no impacto deles.
Use os OKRs trimestrais clássicos ou configure qualquer outro ciclo de OKR que precisar.
Planeje cronogramas específicos para objetivos e resultados principais.
Marque seus objetivos e resultados principais para facilitar a filtragem e a pesquisa.
Além de ter um responsável pelo OKR, adicione stakeholders relevantes que contribuem para o OKR ou que devem ser atualizados sobre o progresso.
Designe vários departamentos para trabalharem juntos no OKR mútuo.
Mencione seus colegas de equipe, insira tabelas, trechos de código e compartilhe atualizações nos comentários sobre seus Objetivos e Resultados Principais.
Use o backlog de OKR no seu Mapa de Estratégia para delinear e avaliar objetivos antes de colocar os prioritários no ciclo.
Copie seus OKRs para o próximo ciclo ou mova-os para outro espaço de trabalho, se necessário.
Com base no seu progresso em relação ao cronograma planejado, obtenha automaticamente os status "Risco", "Atrasado" e "No Caminho". Mova o OKR para "Fechado" ou "Abandonado" ao final do ciclo.
Visualize o progresso de cada OKR em porcentagens (0% a 100%) com base nos OKRs aninhados e/ou problemas do Jira.
Veja a data em que a nota de progresso de um determinado OKR foi atualizada pela última vez.
Ajuste as porcentagens necessárias na nota OKR que movem o status OKR de "Em risco" para "Atrasado" e "No caminho certo".
Visualize todos os seus OKRs em um só lugar e selecione as colunas que deseja ver: partes interessadas, data de início, data de vencimento, contribuição, rótulos, última atualização de nota, privacidade, ciclo, proprietário, grupos, nota, status, atual/meta e comentários.
Navegue pelo Mapa de Estratégia OKR para identificar facilmente as lacunas e dar suporte à sua equipe onde ela mais precisa.
Visualize seus OKRs e problemas aninhados do Jira no Roteiro para planejá-los e monitorá-los em relação ao cronograma previsto.
Filtre sua visualização de OKR com base no nível de OKR, status, data de início, data de vencimento, atualização de nota, rótulos, partes interessadas e último comentário.
Verifique o log de atividades em cada OKR para ver todas as alterações no histórico com os usuários especificados.
Veja a página inicial para ver o gráfico de progresso, o número de OKRs em cada status e os OKRs atribuídos por indivíduo ou departamento/equipe específica.
Encontre os principais indicadores no painel padrão: progresso médio, número de objetivos em cada status de OKR, dias restantes no ciclo, número de grupos, número de pessoas e objetivos divididos pelos níveis de OKR.
Escolha o conjunto de objetivos que você deseja monitorar e todas as estatísticas serão adicionadas automaticamente.
Compartilhe seu relatório de objetivos personalizado com pessoas específicas ou torne-o público para todo o ambiente de trabalho.
Adicione seus relatórios mais importantes ao menu principal para acesso rápido.
Compartilhe suas atualizações de status nos comentários de OKR, mencione seus colegas de equipe e visualize o último comentário nas visualizações de rastreamento de OKR.
Utilize qualquer tipo de campo personalizado para adicionar informações estruturadas específicas ao seu processo de check-in.
Notifique todas as partes interessadas do OKR sobre a atualização automaticamente e outros colegas de equipe com uma tag de menção quando necessário.
Tenha acesso a uma base de conhecimento com artigos de instruções, práticas recomendadas e guias em vídeo.
Entre em contato diretamente com nossa equipe de suporte enviando um tíquete.
Obtenha um tempo de resposta mais rápido com o suporte prioritário.
Obtenha suporte pessoal com base no seu caso de uso de implementação exclusivo.
Obtenha dicas, truques e práticas recomendadas com base no seu caso de uso individual.
Verifique suas métricas de sucesso e discuta possíveis melhorias.
Aprenda as melhores práticas de OKR em um treinamento em vídeo interativo.
Obtenha um treinamento básico incluído no seu pacote e serviços adicionais de consultoria em OKR a um preço com desconto.
Crie estruturas hierárquicas complexas que reflitam o tamanho e a complexidade da organização.
Crie espaços de trabalho dedicados para unidades de negócios separadas, OKRs privados ou outros casos de negócios que você tenha.
Deixe que seus usuários escolham o idioma individualmente. A interface está disponível em inglês (padrão), alemão, português e chinês.
Compartilhe o nível de permissão correto com base no seu tipo de usuário: administrador de ferramenta, administrador de área de trabalho, líder de grupo, usuário, usuário sem exclusão e leitor. Suspenda ou remova usuários quando necessário.
Verifique o log de auditoria para ver as últimas alterações, seu cronograma e quem as fez.
Personalize permissões específicas de usuários em nível granular.
Receba atualizações automatizadas no aplicativo sobre todas as alterações nos OKRs dos quais você é o proprietário ou parte interessada. Você também receberá notificações quando alguém @mencionar você nos comentários.
Selecione quais notificações deseja receber por e-mail.
Selecione os servidores onde seus dados são hospedados e gerenciados.
Use sua conta de e-mail do G-Suite para login único.
Use a autenticação multifator para maior segurança.
Conecte suas ferramentas de análise ou outro software.
Exporte seus OKRs em um PDF para adicionar a uma apresentação ou em XLSX para processamento fora da plataforma.
Receba atualizações automáticas de OKRs com base no progresso dos problemas do Jira.
Visualize seus OKRs nos Miro Boards e conecte-os aos seus relatórios.
Acesse todos os recursos do Oboard sem sair do Jira por meio do complemento OKR Board para Jira do Oboard.
Integre seus relatórios OKR aos seus painéis do Jira para visualizá-los lado a lado com seus relatórios nativos do Jira.
Vincule objetivos e resultados principais relacionados diretamente do problema do Jira sem sair do Jira.
Economize tempo mantendo uma base de usuários atualizada por meio da sincronização automatizada de usuários com o Jira Groups.
Incorpore relatórios OKR interativos no Confluence usando os complementos Jira e Confluence do Oboard juntos.
Perguntas frequentes
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Sobre usuários e como você é cobrado por eles
Um usuário é alguém que pode fazer login em uma de suas contas Onboard e que está no Gerenciamento de Usuários. Você pode adicionar e remover usuários conforme sua equipe muda.
Para assinaturas mensais, cobraremos a assinatura do mês seguinte com base no número exato de usuários do Oboard que você tiver.
Para assinaturas anuais, cobraremos o plano que mais se aproxima da sua contagem de usuários. Dependendo do número de usuários adquiridos, as assinaturas anuais podem ser mais vantajosas. Se você fizer upgrade do plano de usuário, sua conta será cobrada proporcionalmente com base na porcentagem do ciclo de cobrança restante no momento do upgrade. Se você fizer downgrade do plano de usuário, sua conta será movida para o novo plano ao final do ciclo de cobrança atual.
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Como o preço é calculado?
Se você atualizar sua conta de teste para um dos planos pagos, será cobrada uma taxa por usuário. Por exemplo, o plano Profissional custa US$ 10 por usuário para cobrança mensal ou US$ 98 por usuário para cobrança anual. Se você pagar mensalmente e tiver 5 usuários, será cobrado US$ 50 por mês.
Nossas tabelas detalhadas de preços para a nuvem incluem as faixas de preço dos nossos planos Essential ou Professional em nosso site de compras e licenciamento. Entre em contato com nossa equipe de vendas para obter os preços Enterprise, disponíveis apenas para assinaturas anuais.
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Vocês oferecem algum plano com desconto?
Sim, oferecemos um desconto de 18% em planos anuais, conforme refletido nesta página.
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Quais métodos de pagamento vocês aceitam?
Aceitamos os seguintes métodos de pagamento:
- Todos os principais cartões de crédito (exceto cartões de débito) — Visa, Master Card, American Express, Discover, Diners Club, JCB, Carte Bleue, Union Pay.
- Aceitamos faturas para pedidos empresariais que atendam a uma taxa mínima. Sinta-se à vontade para entrar em contato com nossa equipe de vendas para obter mais informações.
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Vocês oferecem suporte ao cliente?
Como cliente, você pode entrar em contato com a equipe de suporte da Oboard por meio da Central de Atendimento a qualquer momento. Além disso, todas as contas Professional e Enterprise têm acesso ao nosso Suporte Prioritário, que inclui o atendimento prioritário de solicitações de suporte, bem como sessões de integração com nossa Equipe de Sucesso do Cliente. Nossos clientes Enterprise também contam com um gerente de conta dedicado, sessões de integração personalizadas, treinamento personalizado e suporte contínuo para garantir a implantação bem-sucedida da Oboard.
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Como a equipe de Sucesso do Cliente me dá suporte durante a implementação?
Nossa experiência mostra que o engajamento e a taxa de adoção de OKRs pelos funcionários aumentam com o fornecimento de orientação personalizada durante a implementação e o lançamento. Todos os clientes Professional e Enterprise podem aproveitar esse suporte e se beneficiar de serviços como sessões de integração personalizadas, check-ins periódicos de saúde ou coaching personalizado de OKRs.
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Quanto tempo dura o teste gratuito?
Você pode explorar todos os recursos do Oboard por 14 dias, totalmente grátis. Após o término do seu teste, não haverá pagamentos automáticos. Você pode optar por adquirir o plano Essencial ou Profissional diretamente na plataforma ou entrar em contato com nossa equipe de vendas para o plano Enterprise.
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Como meus dados são protegidos?
Estamos em total conformidade com o RGPD e seus dados são armazenados com segurança na UE. Saiba mais sobre como lidamos e protegemos seus dados em nossa página de segurança.
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Quanto tempo demora a implementação?
Se seus OKRs já estiverem definidos, o Oboard estará pronto para uso desde o início. No entanto, se sua equipe precisar de treinamento em OKRs ou se você ainda tiver sessões de elaboração de OKRs pela frente, a implementação normalmente leva de 3 a 6 semanas. O cronograma varia de acordo com a familiaridade da sua equipe com OKRs, a escala inicial da implementação e a complexidade da sua organização.